Москва, Алтуфьевское ш., 48, корп. 1, помещение 1/2, офис 2
Московской ветеринарной аптеке требовался консультант для работы с покупателями и ветеринарными товарами. Специалисту предстояло разбираться в ассортименте, консультировать владельцев животных и работать в аптечном формате.
Прямой опыт именно в ветеринарной аптеке был редким, поэтому рассматривали сотрудников зоомагазинов, ассистентов ветеринарных врачей, специалистов ветлабораторий и фармацевтов обычных аптек, готовых перейти в другую сферу.
Вместо поиска кандидата с одним точным названием должности клиент обозначил несколько траекторий перехода. Сотрудники зоомагазинов знали покупательские запросы и ассортимент. Ассистенты врачей и специалисты лабораторий имели ветеринарную базу. Фармацевты владели аптечными процессами и опытом консультаций.
Поиск по смежным профилям не отменял профессиональную проверку. Переносимые знания и готовность освоить недостающую ветеринарную или розничную специфику требовалось оценивать отдельно.
Позиция находилась между несколькими профессиями. Ветеринарному специалисту могло не хватать опыта розничной консультации, а фармацевту — знаний о ветеринарных препаратах и потребностях владельцев животных.
Дополнительным ограничением был короткий срок поиска. Первый найденный кандидат приблизил проект к результату, но отказ до фактического выхода потребовал продолжить работу.
Агентство нашло для ветеринарной аптеки специалиста с подходящей профессиональной базой.
Кандидат был согласован работодателем и перешёл к оформлению, закрыв потребность компании в ветеринарном консультанте.
После выхода сотрудника важны понятные задачи, знакомство с командой и регулярная обратная связь.
